鑫斛藥房加盟品牌介紹
鑫斛藥房隸屬于重慶新湖集團,旗下有重慶鑫斛藥房連鎖有限公司、重慶海湖藥業有限公司、重慶康基粵紅藥業有限公司、重慶皮蒂羅斯科技有限公司、重慶奧瑪健康咨詢管理有限公司、重慶奧瑪旅行社有限公司。,重慶奧瑪文化傳媒有限公司、重慶豐谷餐飲有限公司、重慶尚盛禮品連鎖有限公司、重慶皇姑香電子商務有限公司等10家具有獨立法人資格和專業物流公司的全資子公司。
其中,新湖、海湖、康濟悅虹藥業公司均獲得國家GSP認證。
重慶鑫斛藥房連鎖有限公司前身為重慶康基藥房連鎖有限公司,成立于1993年,注冊資本4000萬元。23年來,這是一段風雨相伴的旅程。由原來的兩人一店發展成為擁有3000多名員工、728家門店、300萬會員、10家全資子公司(重慶鑫斛藥房連鎖有限公司、重慶海湖藥業有限公司、重慶康濟粵紅藥業有限公司、重慶豐谷食品飲料有限公司、。,重慶山升禮品連鎖有限公司)、重慶百鼠科技有限公司、重慶澳馬旅行社有限公司、重慶澳馬文化傳媒有限公司、重慶澳馬健康管理咨詢有限公司、重慶皇姑香電子商務有限公司)及專業物流公司,成為業績突出的集團公司。重慶鑫斛藥房連鎖有限公司是一家以藥品零售為主體的民營企業。重慶市工商聯會員企業,重慶市涪陵區商會副會長單位,涪陵區工商聯常務會員企業,重慶市總商會醫藥商會常務理事單位,重慶市醫藥行業協會常務理事單位,涪陵區醫藥行業協會常務理事單位。是經國家批準的行業協會副會長單位,重慶市首批通過國家普惠制認證的醫藥零售連鎖企業定點單位重慶市醫保局、優秀民營企業、重點民營企業、社區商業示範龍頭企業,中國醫藥材料協會非藥委副會長單位,中國藥店連鎖企業20強和全國安全生産标準化企業涪陵區首批跨區縣藥品零售連鎖企業、國家認定的重慶連鎖企業。經營範圍主要包括:藥品、滋補保健品、名貴中草藥、保健食品、食品、醫療器械、奶粉、嬰兒用品、日化用品等。
鑫斛藥房企業文化
新湖公司的“競争用人機制”、“三個承諾”、管理幹部“十個承諾”“什麼”和“就業标準”被稱為企業文化。這四點是一面鏡子,是新湖公司的制度框架,是新湖企業文化的精髓。
1、“競争性就業機制”。
2、“三個承諾”:
(1)“買假藥,100倍賠償。”
(2)“如果價格太高,差額200%賠償。”(如果在新湖藥店買藥,如果價格比3公裡内的其他藥店高,您将獲得200%的差價補償
(3)“如果您對服務不滿意,将獲得100%的投訴獎勵。”(獎勵是價值低于50元的禮品。投訴電話:15310101111 4006628080 153205033333
3、管理幹部“十個凡是”:
(1)會議精神未傳達(在規定時間内,不得超過24小時),扣當月工資的20%。
(2)會議精神通過但未落實的,扣除當月工資的20%。
(3)無論工作開展與否,都要以書面形式向上級領導彙報;不向主管領導彙報的,扣減當月工資的10%。
(4)如果一年三次不執行工作,員工将被降級或自動終止勞動合同。
(5)連續兩年未完成目标任務的,給予降職或調任。
(6)工作範圍内的人或事,24小時内沒有解決的(特殊情況下,應立即解決);接到請示後30分鐘或1小時内沒有解決的,扣除當月工資的20%。
(7)收到下級請示、員工回複、消費者舉報(特殊情況立即回複)後2小時内未答複的,扣當月工資20%。
(8)接到有關領導和部門的支持配合指示,未及時積極配合支持工作的,扣除當月工資的20%。
(9)對上級的工作安排不服,說出帶有煽動性質的負面言論的,給予降職處分或自動解除勞動合同。
(10)内部弄虛作假的,給予降級或自動解除勞動合同的處分。
4、用人标準:
選擇店長的标準:“做事謹慎,事事進取。”
選擇員工的标準:“想适應企業的人,在企業中感到非常快樂的人,能與企業共同成長的人。”企業方面。”
美容産品銷售人員的選擇标準:“愛化妝的人,能與顧客溝通的人。”
鑫斛藥房加盟專賣店展示
鑫斛藥房加盟優勢
1、品牌優勢
(1)重慶鑫斛藥房連鎖有限公司是一家民營企業和重點民營企業重慶企業。是涪陵區十大商貿流通企業之一。2012年在全國連鎖藥店百強中排名第37位,2013年在全國連鎖藥店百強中排名第33位。新湖将為您提供強大的品牌支持和廣告支持。新湖每年在報紙、電視上投放品牌廣告300多萬元,在手機、焦點、公交、DMD單品廣告等其他宣傳上投入1000多萬元
(2)享受新湖的貸款擔保等融資平台支持,鑫斛藥房的“三個承諾”在重慶廣為人知,從質量、價格、服務等方面讓老百姓滿意。新湖品牌得到了消費者、品牌廠商和社會的高度贊譽和認可。
2、産品優勢
(1)産品結構豐富,擁有10000多個品種。加盟店可以享受與新湖直營店相同的品種結構。
(2)300多家品牌廠商成為新湖的戰略合作夥伴,擁有80%以上的一線品牌。甚至後來,很多品牌廠商都能為新湖提供銷售品種。按照目前藥品市場的發展趨勢,除了進入連鎖藥店百強外,品牌廠商将不再向單藥店供應藥品。單品藥店誰走在品牌品種的前列,誰就會赢得客戶的青睐。
(3)可取得奶粉、日化産品、保健設備、保健品、家居護理、美容護膚、母嬰用品、保健食品、藥品、飲料、便利品等藥店多元化經營資質。以上産品均為品牌産品,尤其是單店無法銷售的品牌保健品。
(4)保證産品的穩定性,保證産品的質量,使顧客成為忠誠的顧客(不會頻繁更換産品、傷害顧客或失去顧客),使藥店成為誠實的藥店。
(5)加入新湖聯盟的單體店可獲得廠家提供的促銷禮品支持。
3、價格優勢
可享受新湖統一采購的價格優勢;可獲得100%的質量保證;可享受政府的政策扶持、資金支持等。
新湖公司計劃在集團董事長張月紅、連鎖公司董事長羅玉琴的帶領下,5年内在重慶38個區縣、844個行政鎮設立新湖藥房,年銷售額超過60億元。新湖公司全面貫徹黨的十八大精神,倡導養生,從“防病治病”做起,為實現“020”8萬億健康産業,實現“中國夢·新湖夢”國民健康做出應有的努力。
鑫斛藥房加盟支持
1、品牌形象支持:統一門店和品牌形象,強化品牌識别。全國統一形象支持
鑫斛藥房加盟優勢:
一、品牌支持
1、加盟基地将獲得經銷商許可證
2、加盟基地擁有區域保護權和獨特經營權;
3、加盟基地可免費獲得公司專業設計團隊對教學環境及裝修方案的創作指導,形成統一的品牌形象(按照公司統一的視覺形式裝修)
4、為加盟基地提供免費的形象标識和具體的店面展示設計方案,
5、視情況提供一定數量的廣告單面、宣傳冊等宣傳載體。
二、業務支持
1、協助加盟基地開拓當地區域市場,提供談判技巧、信息提供、資源支持等方面的指導;
2、協助加盟基地發展團隊,建立管理機制和推廣體系,為客戶提供必要的培訓和指導加盟基地的教職工;
3、從加盟基地的案例到簡單分析,從選址提示、資料展示、報名咨詢、家長和學生心理、招生方式、教學服務形式、課堂環境營造等方面,定制化教材和教研方法管理及營銷策略,全面開展面對面的培訓或指導,提高加盟基地在市場上的綜合競争力;
4、公司實行專人負責制,專區專責,不定期與加盟點溝通協調,幫助加盟點解決作業過程中遇到的實際問題;
5、公司與加盟點實行無中間環節的一體化供應運輸模式,從而縮短供應和運輸業務的實施時間。
三、招生支持
1、各種招生經驗幫助加盟基地拓展招生形勢,提供系統的培訓和指導,為加盟基地招生建言獻策;
2、協助加盟基地開展招生活動,密切指導和把脈招生方式和途徑;
3、對前台顧問進行系統的招生培訓,迅速壯大招生力量,短時間内增加招生數量;
4、在行業雜志、報紙上投放廣告,并不時與網絡媒體充分合作,拓展加盟基地市場,增強影響力,提高培訓經營業績;
5、廣告由國内具有多年實踐經驗的知名創意團隊進行創意策劃和制作,确保每一個廣告更有效、更具傳播力;
6、符合公司戰略規劃,每年都會組織和指導一些藝術活動和培訓,促進加盟基地的演出,不遺餘力地為聯盟增加生源。
四、教學支持
1、為加盟基地教師提供教材,不定期進行教學研究和教學培訓,提高教師隊伍的教學質量;
2、幫助加盟基地規劃課堂格局,設置教學課程和班級,控制教學質量、教學評價和審核等;
3、協助加盟基地招聘教師、管理教師隊伍、提供教師工資制度和組織晉升機制;
4、組織全國加盟基地教師不定期開展教學科研活動,提高教學質量提高教學質量,解決教學中的錯誤和問題。
五、環境藝術支持
1、親自打造加盟基地的環境,把加盟基地建設成為地方特色的藝術教育基地;
2、對教師或員工團隊進行環境藝術創作的培訓、欣賞和指導,提高團隊整體素質環境藝術創作能力。
鑫斛藥房加盟費用:
品牌經曆了多年在市場上的經營,逐步發展成了一個成熟的餐飲品牌,目前已經開設了分布于多個省、市的多家加盟門店。總部提供維持一周的技術培訓,是無償的,沒有開店經驗也沒關系,總部安排專業人員幫扶開店。在開店過程中的疑問都可以向總部的售後工作人員咨詢,及時為你解答。投資這個品牌,以創業店為例,店鋪面積大于30m²,加盟費1-3萬元,建議店面商圈在學校周邊、公交車站等位置。投資總費用不超過5萬元,經營面積小的門店,經營人員隻需2-3人,人工成本較低。這樣一個額度小的創業項目,适合創業很多新人。